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Chennai चेन्नई: महिला सशक्तिकरण की दिशा में एक बड़ा कदम उठाते हुए, तमिलनाडु सरकार उनके रोज़गार, उद्यमिता, सुरक्षा और कल्याण में सहायता के लिए वन-स्टॉप डिजिटल प्लेटफ़ॉर्म, महिला सूचना बैंक (WIB) शुरू करने जा रही है।
विश्व बैंक द्वारा समर्थित 1,185 करोड़ रुपये की तमिलनाडु महिला रोज़गार एवं सुरक्षा (TNWeSafe) परियोजना द्वारा समर्थित इस पहल का उद्देश्य सभी विभागों में महिला-उन्मुख योजनाओं और सेवाओं के लिए एक एकीकृत केंद्र के रूप में कार्य करना है। एक बहु-क्षेत्रीय डिजिटल गेटवे के रूप में डिज़ाइन किया गया, WIB कौशल प्रशिक्षण, करियर विकास, उद्यमिता और कल्याणकारी सहायता से संबंधित जानकारी तक आसान पहुँच प्रदान करेगा। यह महिलाओं को बाल देखभाल और वृद्धावस्था देखभाल सुविधाओं, छात्रावासों और मनोवैज्ञानिक या करियर परामर्श का लाभ उठाने के लिए भी मार्गदर्शन करेगा।
इस प्लेटफ़ॉर्म में नेटवर्किंग के अवसर शामिल होंगे, जिससे महिलाएं अपने पेशेवर और व्यक्तिगत विकास में सहायता करने वाले सलाहकारों, साथियों और संस्थानों से जुड़ सकेंगी। अधिकारियों ने कहा कि WIB स्वास्थ्य सेवा, कानूनी अधिकार, मानसिक स्वास्थ्य, सामाजिक कानून और व्यक्तिगत सुरक्षा पर व्यापक संसाधन प्रदान करेगा। इसमें आपातकालीन सहायता उपकरण भी शामिल होंगे, जिनमें घरेलू हिंसा हेल्पलाइन, पुलिस संपर्क विवरण और आस-पास के वन-स्टॉप सहायता केंद्रों के मानचित्र शामिल होंगे। कार्यस्थल पर उत्पीड़न या भेदभाव की रिपोर्ट करने के लिए महिलाओं के लिए एक सुरक्षित डिजिटल स्थान इस प्रणाली में बनाया जाएगा, जिससे शिकायत निवारण ढाँचा मज़बूत होगा। समाज कल्याण और महिला अधिकारिता विभाग ने इस प्लेटफ़ॉर्म के विकास के लिए निविदाएँ पहले ही जारी कर दी हैं, जिसके छह महीने के भीतर चालू होने की उम्मीद है।
अधिकारियों ने बताया कि इसका लक्ष्य एक गतिशील और डेटा-संचालित प्रणाली बनाना है जो लाभार्थियों पर नज़र रखने और सेवा वितरण को बेहतर बनाने में मदद करे। WIB अंतर-संचालन और पारदर्शिता सुनिश्चित करने के लिए समाज कल्याण, MSME, कौशल विकास, स्वास्थ्य, शिक्षा और परिवहन सहित कई विभागों के डेटा को एकीकृत करेगा। यह महिला-केंद्रित कार्यक्रमों के लिए नीति मूल्यांकन, वास्तविक समय की निगरानी और साक्ष्य-आधारित निर्णय लेने में भी मदद करेगा। पाँच वर्षीय TNWeSafe परियोजना तीन स्तंभों पर केंद्रित है - रोजगार (कार्यबल में महिलाओं की भागीदारी बढ़ाना), सक्षम (सेवाओं और अवसरों तक पहुँच में सुधार), और सशक्त (संस्थागत प्रणालियों को मज़बूत करना)। इस वर्ष की शुरुआत में, तमिलनाडु में चुनौतियों की पहचान करने और महिलाओं की कार्यबल भागीदारी में सुधार लाने के लिए राज्य-स्तरीय और जिला-स्तरीय महिला गुणवत्ता रोजगार योजना (डब्ल्यूक्यूईपी और डी-डब्ल्यूक्यूईपी) तैयार करने के लिए निविदाएं भी आमंत्रित की गई थीं।
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